06 Jul Talenti in gioco: Assessment Day
Tredici giovani candidati, una mattinata di confronto e un obiettivo comune: individuare i talenti da inserire nel percorso di Apprendistato di Alta Formazione in ATLA.
Si è svolto venerdì 3 luglio 2026, presso la sede di ATLA, l’Assessment Day organizzato in collaborazione con Adecco e ITS Mobilità Sostenibile – Aerospazio e Meccatronica di Torino, un appuntamento dedicato alla selezione e alla conoscenza reciproca tra azienda e futuri professionisti.
Ad aprire la mattinata è stata Beatrice GANDINI, General Manager di ATLA, che ha accolto i candidati presentando l’azienda, il contesto organizzativo e le opportunità di inserimento. Successivamente, i partecipanti sono stati coinvolti nelle attività di assessment di gruppo, finalizzate a valorizzare il confronto e a osservare le competenze trasversali. La giornata è proseguita con una visita agli spazi aziendali, offrendo ai ragazzi l’opportunità di conoscere più da vicino l’ambiente di lavoro e le principali aree operative.
L’Assessment Day rappresenta il naturale proseguimento del percorso avviato lo scorso 7 maggio con il progetto GO FOR IT – ITS Apprendistato Alta Formazione 2026/2027, durante il quale ATLA aveva incontrato gli studenti per presentare la propria realtà, i valori aziendali e le opportunità di crescita professionale.
Per ATLA, investire nei giovani significa creare occasioni concrete di incontro e valorizzare il potenziale delle persone, accompagnandole in un percorso che unisce formazione, esperienza sul campo e sviluppo delle competenze.
Un ringraziamento ad Adecco, all’ITS Mobilità Sostenibile – Aerospazio e Meccatronica e ai partecipanti che hanno affrontato la giornata con entusiasmo, motivazione e voglia di mettersi in gioco.
